人間らしい雇用へ

今日は。蕭です。
　
皆さんは桜木町駅の前で自分の政党を推進のために街宣している人を見たことがありますか。なければ、確かに他の所でそうのような政治活動を見たことがあるかもしれません。
　
今週の水曜日、桜木町駅の向こうに行っていたところ、拡声器で増幅された声を聞きました。見回して少し離れての所で源泉を見つけました。日本共産党の代表でした。ちょっと左翼運動などに対して興味を持っているので、その代表に歩み寄ってパンフレットを求めました。
　
パンフレットを読んで、少し日本共産党のことを学んで、かなり面白いと思います。やっぱり野党として今の菅内閣に対して色々な文句を言って、強固に非難します。一番批判されるのは今の政府の下で「法人税減税と消費税増税」という情勢が進んでいることです。つまり富者が払わなければならない税金は減っているものの、貧者が払わなければならない税金は増えているという意味です。この不公平と他の関係がある問題に対して複数の政策を提案しています。
　
僕たちは来週雇用問題というテーマを入るので、今このパンフレットから共産党の雇用に対しての政策提案を下で複写しております。
　
　　　　　｢常用型派遣」「専門業務」などを規制の例外とするなど、「抜け
　　　　　穴」だちけの派遣法改定に反対。「使いすて」雇用をなくし、人
　　　　　間らしい雇用のルールを確立します。
　　　　　。派遣法の抜本改正で「正社員が当たり前」の日本へ
　　　　　。最低賃金「自給1000円」以上でワーキングプアなくす
　　　　　。長時間労働の規制、サービス残業の根絶
　　　　　。失業者への生活援助、再就職支援を抜本的に強化
　
皆さんはこの雇用の提案に対してどうと思いますか。
　
僕はまだ経済的なことを勉強しているところなので、経済の場面からあまり評価力を持っていないと思いますが、この高速変化している社会で、失業者への再就職支援には新しい技術を教えることも含まれたほうがいいのではないでしょうか。